We gaan samen Corona problemen oplossen, en minder samen over praten!
Iedere keer zie ik weer de discussies tussen regering en kamerleden met de deskundigen, waaruit blijkt dat we niet alleen een probleem hebben met de aantallen besmettingen, maar vooral beperkende maatregelen moeten nemen (zoals de lock-downs) om de capaciteit van de zorg niet op de proef te stellen.
Verder op in deze blog nog wat verbijsterende getallen pover het aantal overleden Nederlanders over de afgelopen 20 jaar. Een ding is zeker, de afgelopen jaar zijn alle leeftijdsgroep veel gezonder gaan leven. Het aantal doden in de categorie 0-65 jaar heeft in 2020 het laagste getal in 20 jaar.
Maar goed eerst de oplossing. Ik hoorde het vandaag weer zeggen door de deskundigen: het is niet moeilijk om qua gebouwen en techniek meer IC plekken te maken maar we hebben geen opgeleid en geschikt personeel om het te bemannen (zeg maar te bevrouwen). Maar zoals de meeste van ons weten leven we in een kapitalistisch systeem, waarin wat schaars is duurder wordt.
We dachten er vanaf te komen met een keertje klappen, maar dat lukt niet (voldoende) in een kapitalistisch systeem.
Mijn voorstel is dan ook, dat al het personeel dat nu op de IC werkt een salaris verhoging krijgt van 100%, en al diegene die de afgelopen jaren afscheid hebben genomen van de zorg, worden uitgenodigd weer in dienst te treden met een startbonus van 35000 euro (netto). In vergelijking met voetballers zijn dit nog zeer beperkte getallen. De nieuwelingen (of moet ik zeggen ouderlingen) gaan natuurlijk het dubbele salaris ook verdienen.
Zullen we eens kijken hoeveel geschikte mensen plotseling aanwezig zijn.
Kun je in een comment op Linked-In aangeven of je als geschikte kandidaat met dit voorstel weer aan het werk zou gaan in de IC-zorg. Ik ben benieuwd, en andere mensen mogen mijn idee verder dragen. De heer Rutte ook.
Dan nog wat cijfers:
Via bovenstaande link zie je het complete plaatje.
Conclusies:
- sinds 2000 zijn we gezonder geworden en de zorg is kennelijk ook prima. Het aantal doden in de groep 0-65 is in 2020 een laagte record in de betreffende periode.
- Het aantal mensen tussen 65 en 80 is sinds 2000 met meer dan 80% gegroeid en het aantal doden is in 2020 ca 10% hoger t.o.v. 2000 of 2018
- Het aantal 80 plussers is sinds 2000 met 70% gegroeid en het aantal doden in 2020 t.o.v. 2000 met ca 45% (incl Corona)
- We hebben dus geen gezondheidsprobleem, we hebben een ziekenhuis probleem. En dat gaan we oplossen met een aantrekkelijke salarisverhoging.
- We mogen ook blijven klappen:)
Ik laat het aan de deskundigen over en aan de politiek om dit even te regelen. Dan kunnen we weer leven, een terrasje pakken. Je vriend huggen, je kinderen allemaal ontvangen, lekker aan het werk met elkaar, leuteren bij het koffieapparaat en alles wat we zo fijn vonden in Nederland. En de zorgverleners ontvangen een excellent salaris voor iets waar heel veel behoefte aan is.